马一鸣 管理技能提升专家

基本资料:

年龄 50 ~ 60岁 常驻地 湖南 - 长沙

擅长领域:

执行力 领导技能 时间管理 中层管理 团队建设

擅长行业:

银行证券行业 酒店餐饮行业 教育培训行业 通信行业 保险行业

主讲课程:

《高效执行力》 《团队执行力》 《卓越领导力》 《高效会议管理》 《高效时间管理》 《MTP—中层管理技能训练营》 《顶天立地做中层:中层管理技能提升》 《高效团队建设:团队融合与凝聚力提升》 培训风格: ©有趣——适应成年学员接受的特点。方法不偏激,讲解亲和,幽默风趣。 ©有料——方法、内容鲜活,信息量大,管理技能实用有效。 ©有道——总结规律性,举一反三,引发共鸣,启迪思维。

更多介绍

  • 卓越领导力课程大纲

    • 领导力 > 领导技能 
    • 时长: 两天
    • 适合行业: 银行证券行业 酒店餐饮行业 教育培训行业 通信行业 保险行业

    这是个注重领导的时代,信息时代的到来,对企业的管理方式及管理者的领导风格都带来了极大的冲击,这就要求我们与时俱进,不断创新,不断创新我们的管理手段才能顺应这一变革,保持组织健康的发展。随着95后新一代……

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    • 2019-04-24
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    • 392
  • 团队执行力课程大纲

    • 通用管理 > 执行力 
    • 时长: 两天
    • 适合行业: 银行证券行业 酒店餐饮行业 教育培训行业 通信行业 保险行业

    成功15%靠战略,85%靠执行!在信息时代,很多时候无章可循,无制可依,怎么办? 企业的发展不再依赖于口头执行,制度执行,正呼唤深度执行!执行不仅要高效,而且要形成核心竞争力!团队执行力—高效团队的……

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    • 2019-04-24
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    • 480
  • 高效执行力课程大纲

    • 通用管理 > 执行力 
    • 时长: 两天
    • 适合行业: 银行证券行业 酒店餐饮行业 教育培训行业 通信行业 保险行业

    为什么企业具有远大的愿景,宏大的目标却总是止步不前?为什么事必躬亲,却总是事与愿违?为什么制度完善,严格要求却依然没有成效? 许多企业失败的不是战略,不是目标而是执行!执行是解决企业战略落地的有效手……

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    • 2019-04-24
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    • 878
  • 高效团队建设——团队融合与凝聚力提升

    • 领导力 > 团队建设 
    • 时长: 两天
    • 适合行业: 银行证券行业 酒店餐饮行业 教育培训行业 通信行业 其他

    团队建设的核心在于凝聚力的提升。有些企业却是分崩离析,一盘散沙;很多企业更是阳奉阴违,暗流涌动。没有凝聚力就没有执行力,没有执行力,就无法实现目标,持续发展。凝聚力的提升是干事创业的根本,是实现目标的……

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    • 2019-04-24
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  • 高效时间管理

    • 通用管理 > 时间管理 
    • 时长: 一天
    • 适合行业: 银行证券行业 酒店餐饮行业 教育培训行业 通信行业 其他

    有人这样说:“如果让我重新回到过去,我应该有很多事情或者业绩可能会做的更好,特别是时间的安排分配上面!”,这也许是对工作绩效完成的一种感叹。但是,的确时间是一种最短缺,也是最普遍的资源,如何做好自己的……

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    • 2019-04-24
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    • 570
  • 高效会议管理

    • 通用管理 > 目标管理 
    • 时长: 一天
    • 适合行业: 银行证券行业 酒店餐饮行业 教育培训行业 通信行业 保险行业

    公司的经营目标需要在会议中落实、经营目标的实现过程需要会议去跟踪、经营成果需要会议去总结、部门之间的协调需要会议去沟通。总之,如何开成准备充分、议题明确、团队决策、跟踪落实的会议,成为考验企业是否高效……

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    • 2019-04-24
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  • 顶天立地做中层:中层管理技能提升

    • 通用管理 > 中层管理 
    • 时长: 两天
    • 适合行业: 银行证券行业 酒店餐饮行业 教育培训行业 通信行业 保险行业

    是否感到在管理上困难重重,而一筹莫展吗?是否感到原有的经验与技能在现在却失灵失效?是否感到团队管理危机四伏,经营效益不断下滑? 中层强,则企业强!中层管理人员的技能与努力直接决定公司的经营成败,特别……

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    • 2019-04-24
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  • MTP—中层管理技能提升训练营

    • 通用管理 > 中层管理 
    • 时长: 三天
    • 适合行业: 银行证券行业 酒店餐饮行业 教育培训行业 通信行业 保险行业

    为什么中层管理者目标计划铺排不好,部门管理出现混乱?为什么上、下级之间和部门之间在沟通协调上总出现问题,造成内耗?为什么中层管理者自己很忙,下属却很闲,或者只会自己干,不会培育下属?为什么中层管理者不……

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    • 2019-04-24
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