企业执行力现状与困境

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执行力培训-百分百自我负责

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追求卓越从责任开始片段

通用管理 > 目标管理 林俞丞职业化培训视频片段，林俞丞老师为石家庄炼油厂进行QBQ责任培训，课程中间录制“追求卓越从责任开始”课程小节片段。员工的责任心，是企业的防火墙、是员工做好本职工作的最主要条件之一。员工进入企业后，便成为企业的一部分，企业要发展就必须协调好每一部分的工作，这就要加强员工对本职工作的责任心。

林俞丞猴子管理法视频片段

通用管理 > 中层管理 林俞丞老师把企业执行过程中常见的问题用猴子来做比喻：把责任比喻成一只猴子，当责任转移了风险也随之转移。猴子喜欢跳来跳去，在企业里面，责任喜欢推来推去。 企业中经常发生这样的现象：今天一名部门经理交代主管去完成一项工作，主管在工作过程中寻找其它部门的帮助，而其它部门在工作上遇到了问题，结果问题又跳回到部门经理身上。 林俞丞老师用猴子管理法来解决企业执行难题。林俞丞老师认为，一个有责任的员工，是应该出选择题的，李嘉诚说：当你工作遇到问题的时候，请你给我三个解决方案，最好告诉我哪一个方案最好。 猴子管理法要点： 一、明确责任，锁定猴子的责任，猴子始终在下属身上； 二、合理授权，让员工学会用流程做事； 三、经常检查，通过质询会的检查与指导让员工得到进化； 四、勤激励，让员工快乐工作。