翁士增 精细化管理示范企业评审专家

基本资料:

年龄 30 ~ 40岁 常驻地

擅长领域:

通用管理 职业素养

擅长行业:

电力能源行业 政府机关部门 医疗卫生行业 房地产行业

主讲课程:

职业素养类: 《员工职业素养培训》《有效沟通技巧培训》、《高绩效团队建设》、《赢在态度,培养职场黄金心态》、《经理人的职业素养与实战训练》、《企业新晋员工职业化训练》、《赢在责任——责任胜于能力》、《注重礼仪,职场形象决定职场发展》等 管理技能类:《高效会议管理培训》、《中层干部的十项技能训练》、《高效时间管理》、《赢在执行——高效经理人成功法则》、《目标分解与目标管理实务》、《卓越领导力及领导艺术提升》、《营销从被拒绝开始》、《高效基础管理四项基本功》、《职场压力与情绪管理》、《高效能人士的七个习惯》《从技术到管理》等 危机管理类:《企业危机管理与应对策略》、《危机公关与企业危机管理》、《危机管理与媒体应对策略》、《危机就是机会——与企业共渡危机》等 现场管理类:《杰出班组长训练营》、《现场5S与目视化管理》、《生产主管现场管理实战训练》等 其他: 《客户服务与投诉处理技巧(管理层)》

更多介绍

  • 提升中层执行力的十项技能训练

    • 页数: 109
    • 适合行业:

    第一讲 销售心态决定销售成败 第二讲 销售人员的职场意识与角色定位 第三讲 销售人员的五种职场心态 第四讲 狼性销售心态的性格特征 第五讲 接近客户与开场技巧 第六讲 产品说明与……

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    • 2015-03-13
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  • 翁士增印刷《中层干部的十项技能训练》

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    • 页数: 109
    • 适合行业:

    执行力是决定企业成败的一个重要因素;是构成企业核心竞争力的重要一环。

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    • 2015-03-13
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