基本资料:
年龄 50 ~ 60岁 常驻地 广东 - 深圳
擅长领域:
TTT 目标管理 执行力 九型人格 管理技能
擅长行业:
生产制造行业 政府机关部门 商超零售行业 汽车服务行业 教育培训行业
主讲课程:
新《劳动合同法》重点案例分析 如何规避劳资风险 TTT--培训师培训 人格分析、心理学在沟通中的应用 《读心术与服务营销》课程大纲 《TTT-培训培训师培训》课程大纲 全模块人力资源管理强化 TTT之——课程开发 《360领导力》培训大纲 《目标管理与执行力》 课程大纲
培训需求分析与年度培训计划拟定
培训管理的根本是细化需求分析、做好计划 如何提高培训课程设计的整体规划性、提高培训工作的“投资收益比” 需要从组织、个人、公司战略层面全方位定位培训需求分析 需要从成本、师资、经营等情况精细化拟……
大学生、毕业生心理调适和职业成长
1. 开发的时间最早: 优酷网上传视频有时间可查,最早是2010年上传“广州移动的《读主术优化营销》 2. 视频案例最多: 有视频才有真相!唯一有100多个“读心术”课视频见证,欢迎索取视……
《非人》独家应用心理学、读心术讲人力资源课
非人部门负责人通常认为与HR有关的事都是HR部门的职责,他们通常对HR部门的角色,以及与HR部门及时沟通的重要性缺乏认识。 实际工作中直接实施人力资源管理工作的,是各直线部门的负责人,这个观点需要强……
TTT--培训师培训培训课程
人力资源创新管理-全模块实务
“人是一切的根本”,人也是最复杂的,管人不容易,当代企业面临共同的难题:人难管、人才难留、高薪招的人不好用,应该如何激励、如何辅导员工,减少流失率,面对种种管人的难题,企业已经更清楚的认识到人力资源管……
人格分析、心理学在沟通中的应用
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