《《跨部门沟通与协作沙盘模拟》》

• 所属领域：通用管理 > 团队建设
• 适合行业：银行证券行业 航空客运行业 电力能源行业 政府机关部门 医疗卫生行业
• 课程背景：
• 课程目标：体验：“在参与中学习”，充分参与团队管理过程，体验本身就是价值。 认识：”在感悟中学习”，由转变认知到转变态度，再到改善行为模式。 反思：“在错误中学习”，发现团队与个人特长与不足，及时调整方向和结构。 应用：“在应用中学习”，自发感悟反省，自觉改善应用，长期保持效果。
• 课程时长：一天
• 适合对象：