《创新商业思维特训营培训课程大纲》

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  • 2019-09-16
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内容:

思维定位:

格局观、大局观、全局观

站在产业和产业融合高度上考虑问题和做市场

高举高打

从宏观做微观

模块一:转变思维加速拓客

专:单品为王,专注聚焦

秘籍:大幅提升开店成功率

宽度一微米,深度十公里

找到你的“钉子尖”

如何规划与包装单品?

应用社群思维做单品

案例精举:餐饮业的变革

找到钉子尖,发力后市场

2.1先聚人气,再聚财气

2.2捋清后市场产品逻辑

2.3员工和后市场一对一

2.4融入策划和资本思维

案例精举:奔驰4S店后市场

重点:借力存量拓展增量

3.1撕开口子,进入圈子

3.2种子粉丝的分类与维护

3.3存量维护的要务

3.4客户为什么乐得推荐?

3.5增量市场开发要点分析

案例精举:拼多多的核裂变

运营:客户画像精准营销

给客户贴标签

让产品与客户“同频”

精准营销的手法

互动中推进客户裂变计划

案例精举:易通行的广告推送

强化社群思维与平台思维

5.1为什么要建立这两种思维?

5.2社群与平台的关系及异同

5.3到哪儿找理解的社群与平台?

5.4整合思维推动合作共赢

案例精举:旅游导流

从关注营收,到重视数据

6.1数据:移动互联网思维

6.2数据应包含哪些信息?

6.3如何收录客户真实数据?

6.4数据服务营销

案例精举:苹果公司的理念

抓小事,成大事:见证口碑

7.1见证:激发情感共鸣

7.2见证可以有哪些形式?

7.3收集见证的要领

7.4见证使用过程的注意事项

7.5怎样赢得良好口碑?

7.6怎样做到让客户乐意传播?

案例精举:讲师的见证

拓:整合思维与营销思维

8.1从“竞争”走向“合作”

8.2整合与CRM让营销变简单

8.3整合的意识与忌讳

8.4整合的策略与要领

8.5营销思维做市场

案例精举:神笔马良

未来的营收从三个地方来

9.1互联网,1/3

9.2老客户复购,1/3

9.3老客户转介绍,1/3

案例精举:西装私人定制

模块二:创意思维服务客户

适度服务,而非过度服务

客户的毛病都是惯出来的

挖掘需求偏好与忌讳

度:火候和分寸

服务规划与“二八定律”

“适度服务”方案设计

案例精举:银行的服务

主动,积极,创造性服务

2.1摒弃:被动、消极、重复

2.2美业顾客消费心理分析

2.3主动服务可以体现在哪儿?

2.4设计创造性服务模块

2.5客户服务原理与要点

案例精举:秦皇岛1984

优质服务之精义在于细微

3.1细微服务与运营战略

3.2优质服务标准

3.3细微改善之于顾客体验

3.4哪些场景可做细微设计

案例精举:海底捞

客户年轻化如何规划服务

4.1年轻美业顾客消费分析

4.2因应年轻人的服务设计

4.3关注新零售:互动体验

案例精举:拍照墙

时限承诺应用到关键环节

5.1解读“时限承诺”

5.2什么场景最受欢迎?

5.3时限承诺有什么益处?

5.4设计适合顾客的时限承诺

案例精举:60秒入口

对广义服务的理解与设计

6.1狭义服务PK广义服务

6.2思:解决问题,创造价值

6.3服务就是营销力!

6.4切实可行的广义服务设计

案例精举:好销售的特点

标准化、人性化、个性化

7.1了解人的劣根性

7.2三化服务的差异在哪里?

7.3个性化服务思考

7.4个性化服务设计

案例精举:邮轮假期

邀请客户参与服务案设计

8.1分析:参与带给人什么?

8.2哪一脉可以邀客户参与?

8.3如何参与效果会更好?

8.4整合思维与关系确立

案例精举:美厨的失败

用神经病思维做服务创意

9.1何谓“神经病思维”?

9.2“服务创意”之我见

9.3创意诞生的必要条件

9.4实用的创意服务

案例精举:一毛钱买玻璃水

模块三:创新思维维系客户

关注重点客户的核心需求

交易与需求

对需求的深度理解

“重点客户”如何定义?

低成本满足核心需求

案例精举:围观华为旅游

正确观念看待客户关系

2.1服务与CRM之关联

2.2美容院维系关系的亮点

2.3“关系”是这样形成的

2.4“关系”能为美容院带来什么?

2.5低成本快速固化关系

重点客户,如何科学定义

3.1重点客户重点维护

3.2重点客户维系方法

3.3重点客户价值深度挖掘

3.4发现和培养更多重点客户

深度挖掘最大化客户价值

4.1最大化价值指的是什么?

4.2渠道思维挖掘价值的思路

4.3孵化思维挖掘价值的构想

市场与客户保有的宜与忌

5.1忌:A.发展新客户,伤害老客户

B.迎合,迁就,妥协,讨好

C.政策不统一,厚此薄彼

D.不讲诚信,以次充好

E.一味拿价格说话

5.2宜:A.功夫在身外,功夫在世外

B.把培训变成营销力

C.重视无形投入

高频互动,恒温陪伴

6.1可谓“高频互动”

6.2解读“恒温陪伴”

6.3什么样的人适合做维护?

日久生情,同频共振

7.1不停地晃+经事儿

7.2人以群分,物以类聚

7.3同好,同频,同类

案例精举:星河湾

解决问题,创造价值

8.1解决什么问题?

8.2如何帮客户创造价值?

8.3应用整合思维

老客户为什么愿意帮你?

9.1老吾老以及人之老

9.2先舍,后得

9.3专业,能持续传递价值

9.4关键时刻帮过她

9.5你是她的开心果

9.6你能带给她耳目一新

9.7晃的次数足够多

9.8打成一片,玩到一块

标签:通用管理、创新思维

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