《阳光心态与正能量团队——让您的员工“在职、在岗、在状态”》

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  • 2019-08-22
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内容:

引子:决战2019,吹响集结号,发起全体员工总动员

第一部分:“阳光心态篇”——《摆正心态干工作》

触目惊心:从“病态职场”开始说起

每次遇到问题都找我们,他们干什么吃的?

工作太累了,目标太高了,压力太大了,工资才这么点

迟迟上班来,早早归家去,钱不少我的就行了

拿多少钱,做多少事,为公司干活,混呗,很正常嘛

没啥大不了,大不了“老子”明天不干了

“阳光心态”之“摆正五大心态,收心归位”

自我修炼:我是一切的根源——你经常反省了吗?

我们常常只希望改变别人,我们知道什么改变自己吗?

我们每天都在批评别人,我们知道该怎样自我反省吗?

主人心态:我是公司的主人——假如你是领导……

把公司放在“心”里,把“心”放在公司里

“做事”不主动,“前途”很被动

换位思考:如果我是他呢——你换位思考了吗?

换位思考,将心比心,领导其实很难当

多替公司想一想,站在领导的角度想问题

团队精神:我们是一家人——你为团队做了什么?

没有完美的个人,只有完美的团队

“都是一家人”与“一家都是人”

停止抱怨:不带情绪来上班——你为什么要抱怨?

珍惜工作不抱怨,与其抱怨,不如改变

闭上“抱怨”的嘴,迈出“实干”的腿

“阳光心态”之“呼唤实干精神,新年实干到底”

解读实干精神:三分才华,七分实干,实干决定成败

为什么世界上到处都是有才华的穷人

职场忠告:千万别把自己太当回事

呼吁实干精神:把“心”沉下去,把“事”干起来

做人做事,沉住气,方可成大器

拒绝浮躁,跳槽不如卧槽,人生是一个算总账的过程

我是实干派:将实干进行到底

接地气:唯有埋头,才能出头

我是谁不重要,我做的事最重要

第二部分:“正能量团队篇”——《打造正能量团队》

团队革除“三大陋习”,消除全员负能量

“我不会”:这也不会,那也不会——能力是练出来的

伟大是熬出来的,骨干是折腾出来的

千万别把运气当本事

“不可能”:这不可能,那不可能——潜力是逼出来的

成功:差一点就失败了;失败:差一点就成功了

全力以赴:变“不可能”为“不,可能”

“没办法”:这没办法,那没办法——办法是想出来的

思想不滑坡,方法总比困难多

心法大于方法,心有所向,法有万种

团队注入“三大基因”,激发全员正能量

“决战2019”积聚团队正能量,注入“责任基因”

对工作负责,其实就是对自己负责

没有做不好的工作,只有不负责任的人

你的“承担圈”与你的“成功圈”成正比

“决战2019”积聚团队正能量,注入“忠诚基因”

“人”在企业,“心”也要在企业,“人”回来,“心”也回来

在职,在岗,在状态

从“忠诚”到“忠臣”,再到“终成”

“决战2019”积聚团队正能量,注入“感恩基因”

感恩是人生的一堂必修课

感恩企业、领导、同事

感恩之旅:我们从“心”出发

团队转换“三大信念”,新年要有新开始

我们“没有抱怨”——抱怨不如改变,生气不如争气

“抱怨”是个人最大的负能量

关于《不抱怨的世界》的启示

实践:全员开展“不抱怨”运动

我们“没有借口”——习惯找借口,成功没入口

西点军校启示:No Excuse,Sir

没有借口:我就是答案

实践:全员开展“无借口”运动

我们“没有不可能”——只有想不到,没有做不到

改“不可能”为“不,可能!”

世界激励大师约翰库提斯——别说不可能

实践:全员开展“没有不可能”运动

团队执行“三把标尺”,达成目标100%

100%沟通到位:“该说的要说到”

反思:——该说的,说了没

不要说废话,说太多废话的人迟早会成为“废人”

100%实施到位:“说到的要做到”

反思:——说到的,做了没

“想”是问题,“做”才是真正的答案

100%结果到位:“做到的要见到”

反思:——做到的,见到没

忙要忙到点子上,让每一个员工成为企业的盈利单位

团队倡导“五大作风”,从理念到动作

勇于负责——对工作负责,其实就是在对自己负责

马上行动——不要犹豫,不要等待,马上行动

绝对服从——工作来临,第一接受,第二完成

没有借口——习惯找借口,成功没入口,没有借口

说到做到——说到就要做到,要做就做最好

引爆团队正能量,提升工作战斗力

士气引爆——士气比武器更重要

人人有激情,时时在状态,公司倡导“激情文化”

激情文化的“四个凡事”思想

行动引爆——行动才是硬道理

行动大于一切,行动,行动,再行动

说一千,道一万,两横一竖就是“干”

激励引爆——让全员“跑起来”

寻找动力:别再“混日子”了

做人“无愧于心”,做事“无愧于薪”

结语:节后上班,收心归位,我们要“在职”、“在岗”、“在状态”


标签:领导力、领导技能

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