《《卓越职业力》课程大纲》

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  • 2019-07-02
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内容:

开篇思考题:

什么是职业化?

职业化包括哪些要素?

为什么要学习职业化?

1、职业化的定义

2、成功的基本要素

3、职业化的冰山模型

4、职业道德认知

(1)不同职业的道德底线

(2)职业道德20字箴言

(3)职业道德的作用

5、职业化成长历程

6、不良的职业习惯

第一部分:卓越的职业心态

一、优秀员工需要具备的五项能力

1、适应力

2、学习力

3、人际力

4、执行力

建立标准

团队共创:制定自己的岗位标准

5、思维力

二、卓越员工需要具备的五项能力

1、沟通力

2、市场力

3、服务力

4、信息力

5、团队力

第二部分:执行思维

一、认识执行力

1、企业执行的斜坡理论

2、企业发展加速度理论

二、执行力的角色认知

1、工作的角色

2、企业员工的定位

3、员工的作用

4、成果思维

5、标准思维

第三部分:责任意识

一、关于责任与能力的辩论

1、责任无对错

2、企业的终极期望

二、责任心的群心之首

1、视频学习:优秀与平庸的差别

2、责任点原则

3、生命的负重

讨论与分享

课程总结:职业化之路


标签:职业素养、职业化

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