内容:
一、管理的概念二、管理的基本原则1、尊重是前提2、了解是基础3、以身作则4、好制度胜于一切说教5、让下属成功才能体现你的成功6、有权力不一定有影响力7、说了不做不如不说三、管理的艺术1、表扬的艺术-让员工心花怒放2、批评的艺术-让员工心服口服3、激励的艺术-让员工干劲十足四、课程总结回顾与具体工作问题的辅导问答
标签:团队建设 | 沟通技能 | 规范化管理
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