内容：

阶段1：团队训练
1、团队的力量：众人拾柴火焰高
2、相聚的价值：从学习知识到解决问题
3、群策群力的学习方法由来
4、从个人智商到集体智商：激发你的创意
5、创新思维训练
6、团队建设
7、心灵约定
8、语言训练：不说正确的废话、不说表面的话。
9、文字书写训练
阶段2：发现问题
头脑风暴：发现在销售管理方面存在的问题
决策会议：决策需要迫切解决的问题并达成共识
阶段3：创新方法
1、头脑风暴：激发想法，获得大量的创意
2、盈利矩阵：把创意装箱陈列
3、点子陈列：互相借鉴，选择最佳方法
4、异花授粉：互帮互助，共同成长
5、决策制定：确定项目责任人及承诺
6、负责人质询：YES NO和YES but
阶段4：高效执行(或安排实操群策群力部分)
1、团队执行的四要素:团队学习、团队决策、团队执行和团队奖罚;
2、团队高效执行的三项基本原则：相信自己、欣赏他人、信赖团队
3、团队奖惩及兑现承诺。

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