《混合式学习设计—学习与发展专业人士的核心技能》

• 所属领域：通用管理 > 管理技能
• 适合行业：银行证券行业 电力能源行业 生产制造行业 政府机关部门 教育培训行业
• 课程背景：早在2003年，ASTD就将混合式学习列为知识交付产业的十大趋势之一。邱昭良博士指出，混合式学习将是未来企业学习的标准配置。许多企业都在将孤立的事件式培训改造成混合式学习项目，但是，混合式学习设计并不简单，既是一门科学，更是一门艺术，是学习与发展专业人士的核心技能之一。 基于邱昭良博士原创性研究与丰富实践经验，借鉴ASTD混合式学习认证框架，本培训既提供实用的方法论，让学员掌握若干常用教学方法的优劣势与适用性，又有原理解析、经验指导、技能演练，提升学习者混合式学习项目设计技能。
• 课程目标：1.掌握整合的混合式学习项目设计的方法论与框架 2.理解学习转化系统设计最佳实践 3.研讨多种常见教学方法的优劣势及适用性 4.结合实用的案例进行模拟演练 5.了解联想、万达、百事等数十家优秀企业的最佳实践案例 6.探讨混合式学习项目设计的常见问题
• 课程时长：两天
• 适合对象：适合企业培训经理、培训／咨询公司学习顾问、培训师