内容:
第一讲:团队文化共识与建设
一、课堂与团队文化建设
1.班歌《在我生命中的每一天》
2.荣誉体系:优秀小组及优秀学员
3.班级纪律管理规则
4.组文化建设:队名、队呼、海报设计
二、团队文化共识重要性
1.三大文化
1)我的信念:强化正向(背诵)
2)成功信条:强化正向(背诵)
3)感恩与感恩表扬卡:课堂处处体现
2.NLP介绍
1)Neuro(神经,信息输入)
2)Linguistic(语言,信息输出)
3)Programming(程式,运转方式)
3.团队共同文化建立
第二讲:源于想法——重新认知自我
一、重新认知自我
案例与故事:世纪大竞赛,找回自我说明书
潜意识测试:转体训练,找到潜意识的力量
二、人与宇宙互动创造的过程
1.创造过程的说明
总结:想法,是创造一切的关键
案例:非洲买鞋故事
案例:微美克人的故事
案例:无臂钢琴家刘伟的故事
案例:单臂网球教练的故事与心语
课后作业:背诵我的信念、成功信条、NLP12条前提假设、心灵遗书
第三讲:察觉并祛除病毒——让想法变得更正面
一、感恩过去的自我
二、成长改变的关键——乾坤大挪移转念换框
1.察觉与祛除病毒的关键
1)画面:改变不良画面内容
2)声音:改变不良声音内容
3)触感:改变不良触感内容
2.利用次感元原理进入转念改写方程式
3.察觉与祛除病毒的杀手锏
1)瓦解信念
2)改变价值观
3)更换条规
案例:猴子与香蕉的故事
课堂作业:分享所得与感恩时刻
第四讲:现状与目标——重新探索与设定
一、现状探索
1.圆满人生现状探索测试
2.探索个人激励元素测试
3.探索个人关键感官测试
总结归纳:关注现状中的核心要素
二、目标的设定
案例导入:老夫妇游船
1.目标设定家庭篇:明确目标时间和
2.目标设定事业篇:明确目标方向和价值
案例:小弟弟的故事
3.目标设定PESMART原则
4.目标设定与神经逻辑层次的关联
第五讲:提升能量——让目标达成更容易
一、回顾神经逻辑层次的原理
1.上推的力量
2.下切的力量
二、提升能量的技巧
1.震撼人心强力措辞
1)上下等同
2)上下对比
3)平行等同
4)平行对比
2.有效提升VAK
3.增强追求快乐与逃避痛苦的感受
1)强大的追求快乐驱动力探索
2)强大的逃避痛苦驱动力探索
第六讲:拥抱美好的愿景与未来
一、投射自我与预想未来
1.现场投射自我体验
1)回顾人与宇宙创造的过程
2)回顾转体实验
2.未来成功的图画信函
1)现场书写图画、信函
2)现场分享给予激励
3.课程总结与心灵整理时间
1)制式化分享内容准备
2)分享时间
标签:领导力、团队建设
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