《班组团队建设与管理实战培训课程大纲》

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  • 2019-11-09
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内容:

开场互动

第一单元团队价值

(一)团队的重要性

1、问题引入:世界杯为何成了全球狂欢节?

2、寓言故事:蚂蚁军团

3、群体VS团队特点与区别

4、练习:哪些是团队哪些是群体

5、平庸型团队VS优秀型团队

视频赏析:团队合作的重要性

互动分享:个人心得分享

案例分享:听见消防车响就睡不着觉得陈老板

(二)情境体验

实战体验:团队体验实战--QS

小组互动:游戏的寓意互动分享

点评及讲解:一个人要想成功,要么组建一个团队,要么加入一个团队

第二单元团队建设

(一)团队的成立条件

互动导入:一个团队所具备的要素

(二)团队的精气神

案例引入:乌合之众VS团队形象

1、何为团队精神

2、团队精神的特征

3、培养团队精神

(三)现场团队组建体验

1、团队成员的要求

2、互动游戏:选将

3、分组成立团队-选队长

4、团队任务-团队智慧开发

5、团队士气展示

(四)团队协作体验

团队配合:团队协作体验--FP游戏

互动分享:各队分享收获

第三单元团队管理

(一)领导的角色定位

案例引入:一锤定音

领头羊与领头雁

情境模拟:你心中的好领导

(二)识人用人容人

互动引入:缺点放大现象

1、看人优点用人特长

2、用师者王,用友者霸,用徒者亡

3、盯事情,不要盯人

4、德˃才

案例分享:HY为何半年时间新进员工流失80%?

5、容人之智

6、领导的致命错误

7、领导者需注意团队中的10种人

视频赏析:优化你的团队(手推车)

(三)激励有方

1、领导要善于激励

2、让下属“动”起来

3、团队利益的分配原则

4、团队制度的建立的因素

案例分享:OB项目组长-为什么走的是自己?

(四)善用关联资源

案例分享:杨六郎的管理智慧

互动讨论:各队分享自身潜在的关联资源

(五)团队案例分享

案例分享:世界上最好的团队案例

案例研讨:个人收获

课程收尾

1.课程回顾

2.优胜组激励

3.解疑答惑

4.合影留念

(本大纲为基本的课程思路,如企业有其它要求,讲师可在实际授课中作出调整)


标签:生产管理,班组长管理

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