《职业生涯规划培训课程大纲》

• 所属领域：人力资源 > 职业生涯
• 适合行业：银行证券行业 房地产行业 通信行业 保险行业 其他
• 课程背景：你是否一直在思考，我究竟适合做什么？是否还在为自己从事的工作不尽如人意而发愁？公司有哪些发展机会？我是否可以通过岗位转换来实现自己的职业发展目标？我如何调整自己把自己的目标和公司的战略目标结合起来，实现与公司的共赢，为自己谋求一个美好的未来和人生？ 今天，随着社会的进步和生活、工作节奏的不断提速，诸如以上有关职业发展的各类问题正日益突显于我们工作与生活的各个方面，我们开始为这些职业发展的问题寻找答案，也是在这样的背景下，职业生涯规划越来越被员工所重视和接受。员工喜欢独立、实现自我的特性，决定了员工在职业发展的过程渴望少走弯路，走职业成功的最优路径，减少职业发展过程中的时间成本、机会成本、经济成本。为此，如何做好职业生涯规划，就成为企业和员工迫切需要解决的问题。
• 课程目标：明晰职业规划对自身职业发展的重要性 了解内职业生涯在职业发展中核心作用 了解职业锚的内涵，识别自身职业锚，为职业发展指明方向 学会破译职场成功的密码 解除职业发展困惑，学会职业规划的方法和步骤
• 课程时长：一天
• 适合对象：一线职员、工程师、各级管理人员、HR及关心自身职业发展的人士