内容：

▲课程大纲

（一）职场的心理准备

        （1）想做什么与能做什么；

        （2）学校教的和公司需要的不一样；

        ※反思
        （1）为什么工资达不到预期;

        （2）为什么总是换工作。

（二）职场的能力准备

        （1）如何选择行业和公司；

        （2）如何与客户打交道；

        （3）如何与上司打交道；

        （4）如何塑造职业形象；

        （5）如何提升工作能力；

        （6）如何坚守职业道德；

        （7）如何处理同事关系。

（三）职场的发展准备

        （1）你能当主管么；

        （2）老板需要什么样的主管；

        （3）是否要跳槽；

        （4）是否可以创业；

        （5）保持学习的心态。

（四）作为企业应该为新员工做些什么（※补充）

        （1）有没有前辈带；

        （2）有没有培训计划；

        （3）有没有激励机制；

        （4）有没有反馈机制。

 

【备注】：本课程大纲为初步方案，在培训前，会与企业做进一步沟通，调整为最符合企业实际情况的个性化课程。

标签：培育基层课程