《职业化塑造课程大纲》

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  • 2019-05-20
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内容:

第一模块:机遇与挑战----------如何直面竞争

一、解读当今竞争

二、未来的竞争是?

三、我们的职业化程度将决定?

第二模块:解读职业化---------职业人必备条件

一、解读职业化

1、什么是职业化

3、为何要讲职业化?

4、我们离职业化还有多远?

二、职业化四大体现

1、职业化工作能力

2、职业化工作形象

3、职业化工作态度

4、职业化工作意识

第三模块:职业化阻碍因素---------化阻力为动力

一、物质&精神

二、付出&收获

三、过程&结果

四、思想&行为

五、自我&他人

第四模块:解读职业化要素----------职业人必备之素质

一、职业化心态

——学习心态、抗压心态、服务心态

二、职业化技能

——管理技能、沟通技能、处理问题技能、服务技能

三、职业化意识

——服务意识、行动意识、协助意识、主动意识、包容意识

第五模块:职业化必备DNA---------素质决定职业化行为

一、职业化基本素质

1、理念决定命运:敬业受益终生

2、知识创造未来:学习拥有明天

3、能力构筑竞争:有为才能有位

4、行为体现素养:细节决定成败

二、职业化行为法则

1、服务质量:质量塑造尊严

2、不断进取:千万别说不可能

3、有效沟通:沟通从心开始

4、团队合作:形成整体才有力量

第六模块:职业化行为意识---------团队与个人关系

一、我与企业关系

1、个人依赖于企业

2、个人的发展依靠于企业

3、个人的生存也离不开企业

4、个人价值体系不能没有企业

二、企业与个人

1、人是企业基础

2、企业发展依赖于个人

3、企业发展剔除糟粕,留下精华

三、职业化与团队意识

1、木桶理论

2、企业需要我

3、团队意识是保障


标签:职业素养、职业化

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